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Zwei Mitarbeiter blicken gemeinsam auf ein Blatt Papier
Sprache ID 2025-5381

Nationaler Sales Manager (m/w/d) Facility Service in Hamburg

Standort: 22113 Hamburg Beschäftigungsart: Vollzeit

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für die Neukundenakquise von überregional tätigen Unternehmen, sowie für die Erarbeitung von kunden- und branchenspezifischen Lösungen für diese Großkunden zuständig
  • Sie verantworten den Aufbau und die Pflege eines nachhaltigen Beziehungsmanagements
  • Sie beobachten die Markt- und Wettbewerbsposition und analysieren und entwickeln Markt- und Kundenstrategien
  • Sie erarbeiten neue Vertriebskonzepte und -strategien
  • Sie pflegen alle wichtigen Informationen in unserer Datenbank

Ihr Profil

  • Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich infrastruktureller Dienstleistungen
  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen und bringen hierüber Ihre analytische und strategische Arbeitsweise ein
  • Sie zeichnen sich durch Ihre Fachkompetenz und Praxiswissen in den infrastrukturellen Dienstleistungen aus
  • Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, mit nachweisbaren Vertriebserfolgen, insbesondere in der Neukundengewinnung
  • Sie besitzen gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen sowie ausgezeichnete Präsentationstechniken
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Ihre Kooperations- und Teamfähigkeit, Ihre Kundenorientierung und Ihr Verhandlungsgeschick sowie Ihr hohes Maß an bundesweiter Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab

Ihre Benefits

  • Eine unbefristete Anstellung sowie einen sicheren Arbeitsplatz bei einem großen Facility Management-Dienstleister
  • Spannende Aufgaben, in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird
  • Eine attraktive und vor allem leistungsgerechte Vergütung
  • Eine professionelle Ausstattung (Notebook, Smartphone etc.)
  • Eine umfassende und passgenaue Einarbeitung für den perfekten Start
  • Arbeitgeberunterstützes Fahrrad-/E-Bike-Leasing und weitere corporate benefits
  • Ein gutes Maß an Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Ein breit gefächertes Aus- und Fortbildungsangebot mit individuellen und langfristigen Karrieremöglichkeiten
  • Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • Wir unterstützen Sie bei der Altersvorsorge
  • Und zu guter Letzt ein schlagkräftiges Team, das sich auf Sie freut!

Ihr Ansprechpartner zur Stelle:

Herr Edward Adler
+49 177 / 940 3092

Piepenbrock Piepenbrock Unternehmensgruppe

Platzhalter

„Am meisten Spaß macht mir bei Piepenbrock die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen, Abteilungen und Menschen sowie die individuellen Kundenprojekte und der Teamgedanke.“

Andy Röben Geschäftsleiter Gesamtvertrieb Facility Services

FAQ

  • Ist eine Bewerbung als Quereinsteiger möglich?

    Eine Bewerbung als Quereinsteiger ist bei uns auf jeden Fall möglich. Egal, ob Sie bereits Erfahrungen in einem Bereich gesammelt haben oder etwas Neues beginnen wollen - für uns zählen Ihre Fähigkeiten und Ihre Motivation. Schauen Sie einfach auf unserer Seite zum Quereinstieg vorbei und informieren Sie sich über unsere Angebote.

  • Kann ich mich auch initiativ bewerben?

    Wenn Sie bei uns bislang noch nicht den richtigen Job gefunden haben, dann können Sie sich natürlich auch initiativ bewerben. Lassen Sie uns wissen, wofür Sie sich interessieren und welche Kenntnisse Sie mitbringen. Anschließend melden wir uns bei Ihnen. Und eventuell sind auch Sie dann schon bald ein Piepenbrocker.

  • Gibt es die Chance zur beruflichen Weiterbildung?

    Als Mitarbeiter stehen Ihnen bei uns unterschiedliche Möglichkeiten für Ihre Weiterbildung zur Verfügung. Dafür gibt es unsere hauseigene Akademie. Dort finden Sie zahlreiche Seminare, Kurse und Schulungen, die Sie besuchen können - sowohl digital als auch vor Ort in Osnabrück. So bauen Sie Ihre Fähigkeiten immer weiter aus.

  • Welche Arbeitszeitmodelle bietet Piepenbrock?

    Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Deshalb bauen wir darauf, dass Sie als Mitarbeiter Ihr Privatleben mit dem Beruf vereinbaren können. Daher setzen wir auf flexible Arbeitszeitmodelle. Je nach Aufgabenbereich und Stellen können diese variieren, sicher ist: Festgefahrene Strukturen sind bei uns Fehlanzeige.

  • Welche Vorteile habe ich als Piepenbrocker?

    Ein Job bei uns bietet Ihnen viele Vorteile. Denn als Familienunternehmen ist es uns besonders wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Je nach Stellenangebot können die jeweiligen Benefits variieren. Eine Komplettübersicht über unsere Mitarbeitervorteile finden Sie hier.

  • Wie bewerbe ich mich auf eine Stelle?

    Sie haben eine interessante Stelle gefunden? Dann bewerben Sie sich einfach über WhatsApp oder füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus. Dort tragen Sie die notwendigen Informationen ein und fügen nach Möglichkeit Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse hinzu. Anschließend schicken Sie Ihre Bewerbung ab. Im Anschluss sichten wir Ihre Unterlagen und wenn sie uns überzeugen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Sind wir im Anschluss voneinander überzeugt, erhalten Sie Ihren Arbeitsvertrag und wir können gemeinsam durchstarten.

  • Was muss meine Bewerbung beinhalten?

    Wir wollen Ihnen die Bewerbung so einfach wie möglich machen. Deshalb benötigen wir zu Beginn vor allem Ihre Kontaktdaten (Name, Wohnort, Mobilnummer, E-Mail-Adresse). Sie können uns aber auch schon Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse zuschicken, sodass wir einen noch besseren Eindruck von Ihnen bekommen. Konkrete Informationen zu den wichtigsten Inhalten Ihrer Bewerbung finden Sie in der jeweiligen Stellenbeschreibung.

  • Wie geht es nach meiner Bewerbung weiter?

    Sobald Sie Ihre Bewerbung abgeschickt haben, prüfen wir Ihre Unterlagen. Sollte alles passen, laden wir Sie zu einem persönlichen Kennenlernen ein. Wenn wir dann weiterhin voneinander überzeugt sind, erhalten Sie Ihre Arbeitsvertrag und schon kann es losgehen.

Übersetzung/Translate

Deepl